“工欲善其事，必(bi)先利(li)其器”。今年(nian)以来，生态水泥公司党委把党史学(xue)(xue)(xue)习教育作(zuo)(zuo)为重(zhong)大政治任务来抓，立足实际紧紧围绕12项(xiang)重(zhong)点工作(zuo)(zuo)制定(ding)《党史学(xue)(xue)(xue)习教育工作(zuo)(zuo)方案》，在(zai)丰富学(xue)(xue)(xue)习形式、创(chuang)新(xin)学(xue)(xue)(xue)习方法的同时，坚持用好巡回指(zhi)导(dao)、考核指(zhi)挥棒(bang)，双重(zhong)发力(li)全面推(tui)动党史学(xue)(xue)(xue)习教育高质量开展，激活学(xue)(xue)(xue)习实践新(xin)效能。

提前部署  细化措施  巡回指导有(you)实招

自党(dang)史学(xue)习教(jiao)育开(kai)展以(yi)来，生态水(shui)泥公司党(dang)委以(yi)强化(hua)组织领(ling)导为(wei)第一抓手(shou)，充分发挥党(dang)史学(xue)习教(jiao)育领(ling)导小组、两个巡回指(zhi)导组作用，建立起(qi)横向到边(bian)、纵向到底(di)的(de)“412”工(gong)作指导交流机制(zhi)（即每月(yue)“4”次(ci)周(zhou)报(bao)，每月巡回指导“1”次(ci)，每月召(zhao)开(kai)“2”次(ci)碰头会），以(yi)过(guo)程管理提高(gao)思想认识(shi)，以(yi)结果导(dao)向提高(gao)工作(zuo)成效，巡(xun)回指(zhi)导(dao)组坚持线上线下相(xiang)结合，通(tong)过(guo)随机抽查、调研访谈、QQ及(ji)微信(xin)群(qun)等实时掌握工(gong)(gong)作(zuo)推进(jin)(jin)情况，4月下旬起(qi)分(fen)别对(dui)公(gong)司所属(shu)六家单(dan)位专(zhuan)题(ti)(ti)学习(xi)、理论(lun)研(yan)讨、专(zhuan)题(ti)(ti)党(dang)课等12项(xiang)工(gong)(gong)作(zuo)阶段(duan)性(xing)成果进(jin)(jin)行(xing)现场(chang)巡(xun)回检查(cha)指导(dao)，直(zhi)击重点、难(nan)点，直(zhi)面存在(zai)问题(ti)(ti)，为(wei)细(xi)化(hua)各项(xiang)工(gong)(gong)作(zuo)措(cuo)施、进(jin)(jin)一步强化(hua)党(dang)史学习(xi)教(jiao)育(yu)提供根(gen)本(ben)遵循。

有的放矢  从(cong)严从(cong)实(shi)  巡回指(zhi)导见实效

“分(fen)数高(gao)低取决于(yu)各单(dan)位是(shi)否(fou)保质(zhi)保量完成党史学习教(jiao)育实施(shi)方案规定(ding)动(dong)(dong)作，‘自选(xuan)动(dong)(dong)作’是(shi)否(fou)有特色(se)，‘解难题、办实事(shi)、办好(hao)事(shi)’实践活(huo)动(dong)(dong)是(shi)否(fou)有实效(xiao)。”生态水泥公司党史学习教(jiao)育巡回指导组(zu)在检(jian)查中指出。

巡回(hui)指(zhi)导组(zu)坚(jian)持(chi)实(shi)事求是、统一(yi)考(kao)核标准，做(zuo)到(dao)公平(ping)公正、一(yi)把(ba)尺子量到(dao)底，在检查指(zhi)导过(guo)程中，通过(guo)召开(kai)专题(ti)会议听取专题(ti)汇(hui)报、查看相关资料，厘清工作(zuo)脉(mai)络、发现亮(liang)点(dian)、找出不足，客(ke)观进(jin)行综合考(kao)评打分，并(bing)现场开(kai)具不符合项问题(ti)清单，明确扣分点(dian)，逐一(yi)作(zuo)出点(dian)评指(zhi)导，要求各单位(wei)把(ba)考(kao)核当做(zuo)总结经(jing)验、查找问题(ti)、完善工作(zuo)的突破(po)口，找准发力点(dian)精准施(shi)策，提升(sheng)党史(shi)学(xue)习(xi)教育实(shi)效。

通过巡回指导，富平公司以“百名党员讲党史小故事”“党史青年说”等方式创新学习形式，“更换化验室取样车”等解决职工日常工作问题的好事、实事等；黄陵公司第一时间制(zhi)定了年度党史学(xue)习教(jiao)育(yu)计划、领(ling)导班子成(cheng)员能带头开展领(ling)导班子讲党课，直至目前，黄(huang)陵(ling)公(gong)司(si)下设(she)所有党总支均提前完(wan)成(cheng)“领导班子讲党课”工(gong)(gong)作。发动普通党员(yuan)宣讲党的历史、分(fen)享党的知(zhi)识，在(zai)确保(bao)在(zai)广大(da)党员(yuan)中形(xing)成(cheng)“全(quan)覆盖”；围绕“解难(nan)题(ti)、办实事、办好事”实践(jian)活动，黄(huang)陵(ling)公司及时召开了(le)员(yuan)工(gong)(gong)座谈会，倾听职工(gong)(gong)诉求，解决职工(gong)(gong)难(nan)题(ti)，通过以上举措，黄(huang)陵(ling)公司党、团、工(gong)(gong)会组织(zhi)紧(jin)密联动，党史学习(xi)教育工(gong)(gong)作呈现“快、实”特色；汉中公司(si)举办党史学习教育主(zhu)题党日活动；智引公司(si)线上(shang)线下(xia)“双引擎发力”，线下集体学习(xi)(xi)、主题党(dang)日读(du)(du)党(dang)史、交流读(du)(du)书感(gan)悟，线上每周分(fen)享党(dang)史故事、党(dang)史文章，有效增强了党(dang)员学习(xi)(xi)主动性，增强了理论对实践的指导作(zuo)用(yong)。

立(li)足实际 明确要(yao)求 巡回指(zhi)导下实(shi)功

为夯实(shi)党(dang)史(shi)学习教育成(cheng)果(guo)，公司党(dang)史(shi)学习教育领(ling)导(dao)小组办公室坚持每个月(yue)召开两次巡(xun)回指导(dao)碰(peng)头(tou)会，面对(dui)面交流检(jian)查情(qing)况，总(zong)结好经验、好做(zuo)法，并针(zhen)对(dui)问题提出指导(dao)意(yi)见(jian)、制定(ding)工作措施。在(zai)公司5月(yue)10日召开的巡回指导(dao)组碰(peng)头会上(shang)，针(zhen)对(dui)检(jian)(jian)查情况，公司党史学(xue)习教(jiao)育(yu)领(ling)导(dao)小组办(ban)公室提出明(ming)确(que)要(yao)求，两(liang)个巡回指导(dao)组要(yao)在巡回检(jian)(jian)查、考(kao)核评分中要(yao)“坚持(chi)一把(ba)尺子量(liang)到底”，明(ming)晰(xi)检(jian)(jian)查重点(dian)，明(ming)确(que)学(xue)习教(jiao)育(yu)对(dui)象，特(te)别是中(zhong)心组理论学习研(yan)讨、微(wei)党课竞赛(sai)、专题宣(xuan)讲等列入重点考核项(xiang)，着力推进(jin)，引(yin)导各单位从实际出发(fa)开(kai)展“自选动作”，提(ti)高学习效果；进一步强化考核力度，重点紧盯不符合项定期跟进改进情况，做到从严从实开展好党史学习教育；引导各基层(ceng)单位正确认识本次巡(xun)回指导工(gong)作(zuo)的意义，着眼建立的问题(ti)清单明确落(luo)实、落(luo)实责(ze)任人和工(gong)作(zuo)时限，并(bing)将其列入重点督导项进行“回头看”；把“办实事、开(kai)(kai)新局”作为党史(shi)学(xue)习教育的(de)根(gen)本落脚(jiao)点，要(yao)重点关注党史(shi)学(xue)习教育与生(sheng)产经营、广大职(zhi)工(gong)群众需(xu)求的(de)融(rong)合力度，紧(jin)盯“开(kai)(kai)新局”目标(biao)，督促(cu)检查各单(dan)位着眼“一厂(chang)一策”对企业发展方向、思(si)路进行(xing)谋划(hua)，督促各单位(wei)抓住项(xiang)目建设这(zhei)个关键点，建立清(qing)单、压茬推(tui)进，把党史(shi)学习教(jiao)育成果(guo)转(zhuan)化(hua)为推(tui)动公司“开新局”的有力(li)支撑。（郭光宇(yu)）